Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (Postdoktorand*in)

zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt nach Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrages des Landes Hessen.

Die Stellen sind dem von Volkswagen Momentum finanzierten Projekt “De novo sequences driving the co-evolution of bacteria and viruses“ zugeordnet. Hierbei werden die de novo Evolution genetischer Information untersucht und die Entstehung von Anti-CRISPR-Proteinen in bakteriellen Modellsystemen (Projekt 1) und tRNA-Gen-Intronsequenzen in archaeellen Modellen (Projekt 2) erforscht.

Ihre Aufgaben:

• wissenschaftliche Dienstleistungen in der Forschung
• Entwicklung eines eigenen Forschungsprojekts mit hoher Eigenständigkeit
• Generation randomisierter RNA-Moleküle und Peptide
• Untersuchung der Funktion von Peptiden in CRISPR-Cas-Systemen (Projekt1) und RNA-Strukturen in der tRNA-Biosynthese (Projekt 2)
• Charakterisierung der enzymatische Aktivität von Nukleasen
• physiologische Untersuchungen in mikrobiellen Modelsystemen (E. coli und S. acidocaldarius)
• multidisziplinäre Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld
• internationale Kommunikation der Forschung durch Publikationen und mündliche Präsentationen

Es handelt sich um eine befristet zu besetzende Qualifizierungsstelle zum Erwerb weiterer wissenschaftlicher Kompetenzen (z. B. Vorbereitung auf eine nachfolgende Qualifikationsphase). Im Rahmen der übertragenen Aufgaben wird die Möglichkeit zu eigenständiger wissenschaftlicher Arbeit geboten, die der eigenen wissenschaftlichen Qualifizierung dient. Die Befristung richtet sich nach § 2, 1 WissZeitVG.

Ihr Profil:

• abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Master oder vergleichbar) in den Fachrichtungen Biologie, Biochemie, Chemie mit Schwerpunkt Biochemie oder Biotechnologie mit Promotion bzw. der Nachweis eines bereits kurz vor Abschluss stehenden Promotionsverfahrens
• Erfahrung in der Anwendung von CRISPR-Cas-Systemen (Projekt 1)
• Kenntnisse der Arbeit mit Plasmid-Libraries und Selektionssystemen
• mehrjährige Erfahrung in der Erstellung und Analyse von NGS-Datensätzen
• mehrjährige Erfahrung im Umgang mit Archaeen (Projekt 2)
• Motivation, Leidenschaft und Teamfähigkeit

Die Bereitschaft zur eigenen wissenschaftlichen Qualifizierung wird erwartet.

Wir bieten:

• ein interessantes Arbeitsspektrum
• flexible Arbeitszeiten
• Landesticket zur kostenlosen Nutzung des ÖPNV in Hessen
• Möglichkeit der Teilnahme am Graduierten Programm International Max Planck Research School IMPRS-Mic und dem Center for Synthetic Microbiology (SYNMIKRO)

Kontakt für weitere Informationen

Prof. Dr. Lennart Randau

+49 6421-28 23320

randau@staff.uni-marburg.de

Wir fördern Frauen und fordern sie deshalb ausdrücklich zur Bewerbung auf. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden Frauen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Als familienfreundliche Hochschule unterstützen wir unsere Beschäftigten bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Eine Reduzierung der Arbeitszeit ist grundsätzlich möglich. Menschen mit Behinderung im Sinne des SGB IX (§ 2, Abs. 2, 3) werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungs- und Vorstellungskosten werden nicht erstattet.

Bitte bewerben Sie sich bis zum 29.12.2024 über den unten stehenden Bewerbungs-Button.