Ausschreibungs-ID: ZE-0051-MCDCI-maz-2025
Eintrittstermin:
01.07.2025
Bewerbungsfrist:
08.06.2025
Entgeltgruppe:
bis E 13 TV-H
Befristung:
31.12.2028
Umfang:
Vollzeit
Die 1527 gegründete Philipps-Universität bietet vielfach ausgezeichnete Lehre für rund 22.000 Studierende und stellt sich mit exzellenter Forschung in der Breite der Wissenschaft den wichtigen Themen unserer Zeit.
Am Marburg Center for Digital Culture and Infrastructure (MCDCI) ist vorbehaltlich der finalen Mittelbewilligung zum 01.07.2025 zunächst befristet bis 31.12.2028 eine drittmittelfinanzierte Vollzeitstelle als
zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation und Erfüllung der tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrages des Landes Hessen.
Im Kontext des Masterplans Kultur des Landes Hessen soll ein Kulturgutportal für das Bundesland eingerichtet werden, um einer breiten Öffentlichkeit einen lebendigen digitalen Zugang zu Geschichten, Informationen und Kulturgütern in und aus Hessen zu bieten und Kultur- und Gedächtnisinstitutionen in Hessen dabei zu unterstützen, ihre Kulturgüter zu digitalisieren und sie der Öffentlichkeit sowie der Wissenschaft nachhaltig digital zugänglich zu machen.
Das Kulturgutportal ist dabei organisatorisch am MCDCI angesiedelt. Das MCDCI ist ein interdisziplinäres wissenschaftliches Zentrum, das digitale Methoden in den Geistes- und Sozialwissenschaften sowie die digitale Transformation von Gesellschaft, Kultur und Wissenschaft erforscht. Das Zentrum wird von der Philipps-Universität Marburg gemeinsam mit dem Herder-Institut für historische Ostmitteleuropaforschung – Institut der Leibniz-Gemeinschaft, dem Hessischen Landesarchiv, der Archivschule Marburg – Hochschule für Archivwissenschaft sowie dem Hessischen Institut für Landesgeschichte getragen.
+49 6421-28 26966
peter.bell@uni-marburg.de
Wir fördern Frauen und fordern sie deshalb ausdrücklich zur Bewerbung auf. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden Frauen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Als familienfreundliche Hochschule unterstützen wir unsere Beschäftigten bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Eine Besetzung des Arbeitsplatzes in Teilzeit sowie eine Reduzierung der Arbeitszeit sind grundsätzlich möglich. Menschen mit Behinderung im Sinne des SGB IX (§ 2, Abs. 2, 3) werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungs- und Vorstellungskosten werden nicht erstattet.
Bitte bewerben Sie sich bis zum 08.06.2025 ausschließlich über den unten stehenden Bewerbungs-Button.