Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (Postdoktorand*in)

zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt nach Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrages des Landes Hessen.

Das IfEKW verfügt über archivalische Forschungsdaten und wissenschaftliche Sammlungen, für die Erschließungsmöglichkeiten und öffentlichkeitswirksame Präsentationen geplant sind. In diesem Rahmen soll der*dem Postdoktorand*in ermöglicht werden, ein Qualifikationsprofil zu entwickeln und einen Drittmittelantrag vorzubereiten.

Ihre Aufgaben:

• wissenschaftliche Dienstleistungen in Forschung und Lehre
• Erschließungskonzept für Archive und Sammlungen am IfEKW https://www.uni-marburg.de/de/fb03/ekw/sammlungen
• Vorbereitung eines Drittmittelantrags
• internationale Vernetzung

Es handelt sich um eine befristet zu besetzende Qualifizierungsstelle zum Erwerb weiterer wissenschaftlicher Kompetenzen (z. B. Vorbereitung auf eine nachfolgende Qualifikationsphase). Im Rahmen der übertragenen Aufgaben wird die Möglichkeit zu eigenständiger wissenschaftlicher Arbeit geboten, die der eigenen wissenschaftlichen Qualifizierung dient. Die Befristung richtet sich nach § 2, 1 WissZeitVG.

Ihr Profil:

• abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Master oder vergleichbar) und die Promotion in Empirischer Kulturwissenschaft, Europäischer Ethnologie, Kulturanthropologie o. ä.
• Erfahrung im digitalen archivarischen Arbeiten und im Umgang mit wissensanthropologischen Fragestellungen
• Interesse an multimodaler Kommunikation wissenschaftlicher Inhalte

Die Bereitschaft zur eigenen wissenschaftlichen Qualifizierung wird erwartet.

Wir bieten:

• enge Kontakte zu lokalen und regionalen Kulturinstitutionen
• dynamische Forschungsumgebung zur Weiterentwicklung wiss./techn. Kompetenzen
• Unterstützung bei der Einwerbung von Drittmitteln und Beteiligung am Aufbau neuer Wissenstransferstrukturen
• Landesticket zur kostenlosen Nutzung des ÖPNV in Hessen
• flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten für mobiles Arbeiten
• Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung

Kontakt für weitere Informationen

Prof. Dr. Ina Dietzsch

+49 6421-28 24923

ina.dietzsch@uni-marburg.de

Wir fördern Frauen und fordern sie deshalb ausdrücklich zur Bewerbung auf. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden Frauen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Als familienfreundliche Hochschule unterstützen wir unsere Beschäftigten bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Eine Reduzierung der Arbeitszeit ist grundsätzlich möglich. Menschen mit Behinderung im Sinne des SGB IX (§ 2, Abs. 2, 3) werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungs- und Vorstellungskosten werden nicht erstattet.

Bitte bewerben Sie sich bis zum 27.04.2025 über den unten stehenden Bewerbungs-Button.