Ausschreibungs-ID: fb03-0001-wmz-2023

Image
Img

Eintrittstermin:
nächstmöglich

Img

Bewerbungsfrist:
12.02.2023

Img

Entgeltgruppe:
E 13 TV-H

Img

Befristung:
36 Monate

Img

Umfang:
Teilzeit (50 %)

Die 1527 gegründete Philipps-Universität bietet vielfach ausgezeichnete Lehre für rund 22.000 Studierende und stellt sich mit exzellenter Forschung in der Breite der Wissenschaft den wichtigen Themen unserer Zeit.

Am Fachbereich Gesellschaftswissenschaften und Philosophie, Institut für Soziologie, ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet auf 36 Monate, soweit keine Qualifizierungsvorzeiten anzurechnen sind, eine Teilzeitstelle (50 % der regelmäßigen Arbeitszeit) als

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (Doktorand*in)

zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt nach Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrages des Landes Hessen.

Ihre Aufgaben:

  • wissenschaftliche Dienstleistungen in Forschung und Lehre
  • eigenständige Lehrtätigkeit im Bereich der „Methoden der empirischen Sozialforschung“
  • Mitarbeit an Drittmittelanträgen des Arbeitsbereichs
  • Wahrnehmung üblicher Verwaltungsaufgaben

Im Rahmen der übertragenen Aufgaben wird die Möglichkeit zu eigenständiger wissenschaftlicher Arbeit geboten, die der eigenen wissenschaftlichen Qualifizierung dient. Die Befristung richtet sich nach § 2 Abs. 1 Satz 1 WissZeitVG.

Ihr Profil:

  • mit überdurchschnittlichem Erfolg abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Master oder vergleichbar) im Fach Soziologie, Sozialwissenschaften oder in einem vergleichbaren Fach
  • sehr gute Kenntnisse der quantitativen Methoden der empirischen Sozialforschung
  • gute Englischkenntnisse, Teamfähigkeit und Interesse, in einem internationalem Team mitzuarbeiten
  • erwünscht ist ein Forschungsinteresse im Bereich der Migrations- und Integrationsforschung und an Fragestellungen und Methoden des internationalen Vergleichs

Die Bereitschaft zur eigenen wissenschaftlichen Qualifizierung (Promotion im Fach Soziologie) wird erwartet.

Die Philipps-Universität unterstützt die professionelle Entwicklung von Nachwuchswissenschaftler*innen durch die Angebote der Marburg Research Academy (MARA), des International Office und der Stellen für Hochschuldidaktik und Personalentwicklung.

Kontakt für weitere Informationen

Prof. Dr. Antje Röder
Image

+49 6421-28 24584

Image

roeder@staff.uni-marburg.de

Wir fördern Frauen und fordern sie deshalb ausdrücklich zur Bewerbung auf. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden Frauen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Als familienfreundliche Hochschule unterstützen wir unsere Beschäftigten bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Eine Reduzierung der Arbeitszeit ist grundsätzlich möglich. Menschen mit Behinderung im Sinne des SGB IX (§ 2, Abs. 2, 3) werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungs- und Vorstellungskosten werden nicht erstattet.

Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis zum 12.02.2023 unter Angabe der o. g. Ausschreibungs-ID in einer PDF-Datei an manfred.gerken@uni-marburg.de.

Zurück zur Übersicht