Projektkoordinator*in Open Science im Fachinformationsdienst Kommunikations- und Medienwissenschaft (FID Media)

zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation und Erfüllung der tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrages des Landes Hessen. 

Der DFG-geförderte FID Media ist das zentrale Portal für Fachinformation und Open-Access-Publizieren für die Kommunikations- und Medienwissenschaft. Projektpartner sind die Universitätsbibliothek Leipzig, das Institut für Medienwissenschaft der Universität Marburg und die Universitätsbibliothek Marburg.

Ihre Aufgaben:

• strategische Weiterentwicklung Open-Science-Dienste
• Ausbau der Services zur digitalen Zugänglichmachung forschungsrelevanter Quellen und Spezialliteratur
• Mitwirkung bei der Zusammenarbeit der beteiligten Einrichtungen, des FID-Netzwerks und der Fachwissenschaft
• Planung und Durchführung von Veranstaltungen sowie Öffentlichkeitsarbeit
• Unterstützung der Standortkoordination bei Monitoring, Evaluation und Reporting sowie Mitwirkung im Koordinationsteam

Ihr Profil:

• abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Master oder vergleichbar), vorzugsweise im Bereich Medien- oder Kommunikationswissenschaften oder Informationswissenschaften
• Erfahrung in der Projektkoordination und/oder im Wissenschaftsmanagement
• Interesse an informationswissenschaftlichen Fragestellungen insbesondere in den Bereichen Open Access, Open Science und wissenschaftliches Publizieren
• Initiative, eigenständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Organisationstalent
• Teamfähigkeit, sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
• sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Deutsch und Englisch

Wir bieten:

• eine interessante Tätigkeit an der Schnittstelle von Wissenschaft, Informationsinfrastruktur und Öffentlichkeit
• die Mitarbeit in einem aufgeschlossenen, engagierten Team
• flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten für mobiles Arbeiten
• kostenlose Nutzung des ÖPNV in Hessen (Landesticket)

Wir fördern Frauen und fordern sie deshalb ausdrücklich zur Bewerbung auf. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden Frauen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Als familienfreundliche Hochschule unterstützen wir unsere Beschäftigten bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Eine Reduzierung der Arbeitszeit ist grundsätzlich möglich. Menschen mit Behinderung im Sinne des SGB IX (§ 2, Abs. 2, 3) werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungs- und Vorstellungskosten werden nicht erstattet.

Bitte bewerben Sie sich bis zum 23.11.2025 ausschließlich über den untenstehenden Bewerbungs-Button.