Sachbearbeiter*in in der Dekanats-/Fachbereichsverwaltung

zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation und bei Erfüllung der tariflichen Voraussetzungen bis Entgeltgruppe 9b des Tarifvertrages des Landes Hessen.

Ihre Aufgaben:

• Vorbereitung von Personalmaßnahmen
• Erstellung und Administration von stud. Hilfskraftverträgen
• Drittmitteladministration (z. B. Vorbereitung der Verwendungsnachweise, Mittelabrufe)
• Rechnungswesen, Zahlungsabwicklung, Umbuchungen und interne Verrechnungen
• Materialbeschaffung insbes. Anlagenbestellungen, Aussonderung und Inventur
• Unterstützung der Dekanatsgeschäftsführung

Ihr Profil:

• abgeschlossenes Studium (z. B. Bachelor Betriebswirtschaft, Verwaltungsfachwirt*in), Laufbahnbefähigung für den gehobenen nichttechnischen Verwaltungsdienst oder eine vergleichbare Qualifikation
• fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrungen auf dem Gebiet des Rechnungs- und Finanzwesens
• lösungsorientierte, selbstständige Arbeitsweise
• gute IT-Kenntnisse (insb. MS-Office)
• Erfahrungen in der Anwendung der eingesetzten SAP-Module (HCM, FM, MM)
• Teamgeist, Sorgfalt, Motivation und Engagement sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative
• Berufserfahrung aus einer vergleichbaren Tätigkeit ist von Vorteil

Wir bieten:

• regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Möglichkeiten für Mobiles Arbeiten oder Telearbeit
• Familienservice (z. B. Ferienbetreuung)
• Betriebliche Altersvorsorge (VBL) und Jahressonderzahlung
• kostenlose Nutzung des ÖPNV in Hessen (Landesticket)

Kontakt für weitere Informationen

Herr Dr. Peer Fender

+49 6421-28 25009

Peer.Fender@uni-marburg.de

Wir fördern Frauen und fordern sie deshalb ausdrücklich zur Bewerbung auf. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden Frauen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Als familienfreundliche Hochschule unterstützen wir unsere Beschäftigten bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Eine Besetzung des Arbeitsplatzes in Teilzeit sowie eine Reduzierung der Arbeitszeit sind grundsätzlich möglich. Menschen mit Behinderung im Sinne des SGB IX (§ 2, Abs. 2, 3) werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungs- und Vorstellungskosten werden nicht erstattet.

Bitte bewerben Sie sich bis zum 27.04.2025 ausschließlich über den unten stehenden Bewerbungs-Button.