Ausschreibungs-ID: fb20-0255-wmz-2022

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Eintrittstermin:
nächstmöglich

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Bewerbungsfrist:
27.11.2022

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Entgeltgruppe:
E 13 TV-H

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Befristung:
31.03.2023

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Umfang:
Vollzeit

Die 1527 gegründete Philipps-Universität bietet vielfach ausgezeichnete Lehre für rund 22.000 Studierende und stellt sich mit exzellenter Forschung in der Breite der Wissenschaft den wichtigen Themen unserer Zeit.

Am Fachbereich Medizin, Institut für Physiologie und Pathophysiologie, Abteilung Molekulare Zellphysiologie, ist im Rahmen einer Vertretung zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis 31.03.2023, mit der Möglichkeit der Verlängerung, eine Vollzeitstelle als

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in

zu besetzen. Die Eingruppierung erfolgt nach Entgeltgruppe 13 des Tarifvertrages des Landes Hessen.

Ihre Aufgaben:

  • Organisation und Durchführung von Praktika, Seminaren und Vorlesungen für Studierende der Medizin und Humanbiologie
  • Kommunikation mit Instituten der Vorklinik und dem Dekanat des Fachbereichs Medizin in den für die Lehre relevanten Angelegenheiten
  • Leitung einzelner Praktikumsbereiche für Humanmediziner*innen im vorklinischen Studienabschnitt
  • Mitarbeit an der Lehre für Humanbiolog*innen
  • Beantwortung studentischer Anfragen (per E-Mail, telefonisch und persönlich)
  • eigenständige wissenschaftliche Forschung im Bereich der Zelldynamik, vorzugsweise mit Drosophila, Einwerbung von Drittmitteln
  • Betreuung von Abschlussarbeiten und Promotionen
  • Labormanagement, S1-Gentechnik- und Arbeitssicherheit

 Es handelt sich um eine Vertretungsstelle, die nicht nach § 2 Abs. 1 WissZeitVG befristet wird.

Ihr Profil:

  • abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom, Master oder vergleichbar) und Promotion in einem Fach der Lebenswissenschaften
  • sehr gute Kenntnisse im Fach Physiologie
  • Bereitschaft zur Wissensvermittlung an Studierende und zur pädagogischen Arbeit
  • idealerweise Erfahrung im Unterrichten von Studierenden
  • souveränes Auftreten

Kontakt für weitere Informationen

Prof. Dr. Sven Bogdan
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+49 6421-28 26816

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sven.bogdan@staff.uni-marburg.de

Wir fördern Frauen und fordern sie deshalb ausdrücklich zur Bewerbung auf. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden Frauen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Als familienfreundliche Hochschule unterstützen wir unsere Beschäftigten bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Eine Besetzung des Arbeitsplatzes in Teilzeit (§ 9 Abs. 2 Satz 1 HGlG) sowie eine Reduzierung der Arbeitszeit sind grundsätzlich möglich. Menschen mit Behinderung im Sinne des SGB IX (§ 2, Abs. 2, 3) werden bei gleicher Eignung bevorzugt. Bewerbungs- und Vorstellungskosten werden nicht erstattet.

Ihre Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte bis zum 27.11.2022 unter Angabe der o. g. Ausschreibungs-ID in einer PDF-Datei an sven.bogdan@staff.uni-marburg.de.

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